Quels métiers des réseaux sociaux recrutent aujourd’hui ?

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Publié le 22 juillet 2025

Les réseaux sociaux sont devenus un terrain de jeu stratégique pour les entreprises. La preuve : en 2024, plus de 93 % des marques en France utilisent les médias sociaux comme canaux de vente, de notoriété ou de recrutement. Cette explosion crée un vrai besoin de talents spécialisés dans le social media. Que vous soyez en reconversion, en fin d’études ou simplement passionné par ce domaine, vous pouvez trouver votre place. Découvrez dans ce guide les métiers recherchés par les entreprises.

Quels sont les métiers des réseaux sociaux
les plus recherchés aujourd’hui ?

Les marques recherchent activement des professionnels capables de gérer leur image, de créer du contenu engageant et de piloter des campagnes publicitaires. Et la bonne nouvelle, c’est que ces métiers du social media très recherchés sur le marché, sont accessibles avec ou sans diplôme.

Social Media Manager : le chef d’orchestre de la stratégie sociale

Le Social Media Manager, c’est celui ou celle qui gère l’ensemble de la présence sur les réseaux sociaux. Il choisit les plateformes à investir selon le secteur d’activité et l’audience cible (Facebook, TikTok, LinkedIn, Insta), il définit le ton à adopter et met en place les campagnes. Pour construire la stratégie de communication, il définit d’abord les objectifs à atteindre (gagner des abonnés ? vendre ? accroître sa notoriété ?).

Ce chef de projet en marketing digital crée la ligne éditoriale, détermine le contenu à produire chaque semaine, et coordonne les différents intervenants : community manager, graphistes, créateurs de contenu… Ses missions sont variées, mais le but reste le même : améliorer sa communication sur les réseaux sociaux et atteindre les objectifs fixés. Pour réussir à ce poste, il faut comprendre les codes des différents réseaux sociaux ainsi que les attentes des utilisateurs. Il faut savoir ce qui fatigue les potentiels prospects et avoir de bonnes bases en analyse de résultats.

Community Manager : celui ou celle qui anime la communauté

Bosser dans le community management, c’est porter la voix et l’oreille de la marque sur les médias sociaux. Le community manager est là au quotidien, au contact direct de la communauté. Il répond aux commentaires, publie les posts, modère les discussions, suit les nouvelles tendances, etc. Il sait comment soigner l’e-réputation et booster la fidélisation sur Instagram, TikTok, LinkedIn, Twitter ou encore sur une page Facebook.

Ce spécialiste de la stratégie de présence sait poster du contenu pertinent, réagir vite quand un sujet brûlant débarque, et répondre à chaque client mécontent. Il fait en sorte que la communauté se sente écoutée, comprise et mise en avant. Il connaît les différentes techniques pour attirer de nouveaux clients et les fidéliser. Pour devenir un gestionnaire de communauté, il faut donc beaucoup de réactivité, une vraie capacité à comprendre les gens et il faut être super créatif.

Content Creator ou Content Manager : le ou la créatrice de contenus engageants

Si vous scrollez sur TikTok ou Instagram, vous voyez tous les jours des vidéos soigneusement montées, des stories qui donnent envie, des carrousels bien construits… Eh bien derrière tout ça, il y a souvent le(la) créateur(trice) de contenu. Ce métier cartonne en ce moment, parce que les marques ont compris que pour avoir une place sur les réseaux, il fallait de bons contenus.

Cet expert réseaux sociaux va imaginer, tourner, monter et publier des vidéos, des posts, des stories ou des Reels. Il connaît les dernières tendances, les musiques du moment, les filtres à la mode, et sait comment attirer l’attention en quelques secondes. C’est un poste très créatif, mais qui demande aussi de la rigueur, surtout quand il faut produire du contenu de façon régulière. Il faut absolument maîtriser les outils (Canva, CapCut, Premiere Pro, InShot, etc.).

Social Ads Manager : le pilote des publicités en ligne

Là, on passe du côté performance. Le Social Ads Manager, c’est celui ou celle qui sait transformer un budget pub en vrais résultats : ventes, clics, inscriptions… C’est un métier très demandé, car aujourd’hui, toutes les entreprises investissent dans les publicités sur Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn. Concrètement, ce poste consiste à créer des publicités payantes qui permettent de cibler les prospects.

Une fois la campagne lancée, le Social Ads Manager suit les résultats : Est-ce que les gens cliquent ? Est-ce qu’ils achètent ? Est-ce qu’on perd de l’argent ? Il doit comprendre les chiffres, faire des tests (ce qu’on appelle des A/B tests) et utiliser les retours pour ajuster les publicités. Pour occuper ce poste, il faut avoir suivi une formation Ads (formation Facebook Ads, formation LinkedIn Ads, formation TikTok Ads, etc.). Il faut également maîtriser le copywriting (l’art d’écrire des textes qui vendent).

Influence Manager : le spécialiste du marketing d’influence

Tout le monde connaît aujourd’hui ce qu’est un influenceur. C’est une personne qui a un certain nombre d’abonnés et qui peut mettre sa notoriété au service d’une marque. Pour cela, il signe un contrat de partenariat avec les marques. Et ce qui fait le succès d’un partenariat réussi, c’est l’Influence Manager. C’est lui qui met en relation la marque et les influenceurs. Il ou elle va chercher des profils intéressants pour des campagnes, en se basant sur les besoins de l’entreprise et sur l’image de marque qu’elle souhaite afficher.

L’Influence Manager peut choisir un micro-influenceur engagé sur Instagram, une créatrice TikTok spécialiste en beauté, un expert LinkedIn… Ensuite, il va négocier la collaboration, proposer un brief et suivre la création de contenu. Il veille à ce que tout respecte le cadre légal (hashtags, droit à l’image…) et analyse les résultats de la campagne. Ce métier demande de la rigueur, un sens du relationnel et une curiosité pour les tendances.

Analyste Social Media : le spécialiste des données

Moins connu, mais ultra-stratégique, l’analyste social media joue un rôle clé dans la présence sur les médias sociaux. Il va regarder tous les chiffres, les courbes, les tableaux, et en tirer des conclusions utiles : est-ce que la campagne TikTok a bien marché ? Quel type de post fonctionne le mieux ? À quelle heure faut-il publier ? Quels hashtags apportent plus de trafic ?

En analysant les données récoltées, le data scientist fait des rapports, des bilans, des recommandations pour améliorer les prochaines actions. C’est un métier pour les profils qui aiment réfléchir, observer et proposer des pistes d’amélioration. Idéal pour ceux qui ont envie de comprendre comment les gens interagissent avec les contenus. Pour mener à bien ses missions, il doit maîtriser des outils comme Google Analytics, Meta Business Suite, Excel, Notion, ou même Power BI.

Qui recrute dans les métiers
des réseaux sociaux ?

Vous vous demandez où chercher si vous avez envie de bosser dans les réseaux sociaux les plus utilisés ? Sachez que les recruteurs se trouvent un peu partout, souvent là où on ne pense pas forcément à regarder.

Les PME et les startups

Les petites entreprises (PME) et les startups cherchent à se faire connaître localement ou à développer leur activité en ligne via les réseaux. Et puisqu’elles n’ont pas souvent le budget pour engager à plein temps une grosse équipe com’, elles cherchent une personne polyvalente et motivée. L’ambiance est souvent plus flexible qu’en grosse boîte, et vous avez la chance de réaliser plusieurs missions : création de contenu, gestion des messages, petites campagnes de pub, veille concurrentielle…

Les agences de marketing

Il y a aussi les agences de communication web ou agences webmarketing. Elles recrutent activement des spécialistes en réseaux sociaux parce qu’elles gèrent souvent les médias de plusieurs marques à la fois. Avec la demande qui explose, elles ont besoin de créateurs de contenu, de community managers, de gens qui gèrent les pubs Meta ou TikTok… Si vous aimez bosser en équipe sur plusieurs univers différents et suivre des deadlines, c’est une excellente option. Dans ces agences, il y a généralement une ambiance dynamique et des opportunités d’évolution.

Les grandes marques

Les grandes enseignes, quel que soit leur secteur d’activité (mode, beauté, food, sport, tech, etc.) ont toutes une stratégie réseaux sociaux bien pensés. Elles recrutent des social media managers, des chargés de partenariats avec les influenceurs, des vidéastes, des spécialistes en publicités payantes… Ce sont souvent des postes un peu plus spécialisés, parfois plus exigeants, mais qui peuvent offrir de belles perspectives. De plus, travailler avec une marque connue apporte beaucoup de crédibilité pour la suite de votre parcours.

Les collectivités

Et enfin, un secteur un peu plus discret, mais très intéressant : les collectivités publiques, les musées, les universités et les institutions culturelles. Ces structures aussi ont besoin de visibilité sur les médias sociaux. Pourquoi ? Parce que c’est comme ça qu’on peut attirer un public jeune et rendre ses services attractifs. Ils recherchent des profils sérieux, mais créatifs, capables d’adapter leur ton à des messages officiels.

Comment se former aux métiers du social media ?

Pas besoin d’un master bac +5 pour bosser dans le social media. Ce qui compte, c’est ce que vous savez réellement faire. Il existe des tonnes de formations, certaines très accessibles, pour vous lancer ou vous perfectionner. Si vous voulez quelque chose de structuré, reconnu, et que vous pouvez financer via le CPF (votre Compte Personnel de Formation), choisissez les formations réseaux sociaux de chez Axio Formation.

Nous proposons des formations variées permettant de connaître les rouages des différentes plateformes et de maîtriser les outils. Les cours en ligne permettent d’apprendre à votre rythme, depuis chez vous. Suivre une formation réseaux sociaux permet d’avoir de bonnes bases, mais surtout de montrer aux recruteurs que vous avez investi du temps et de l’argent dans votre montée en compétences.

En résumé, choisir un métier du social media, c’est miser sur l’avenir. Bosser dans les réseaux sociaux, c’est construire une image, créer du lien, déclencher des actions, inspirer une communauté. Que vous soyez créatif, stratège ou analyste, il y a une place pour vous dans cet univers. Prenez le temps de vous former, de rater, de recommencer, de progresser.

Se former aux métiers des réseaux sociaux : une opportunité à saisir dès maintenant

Vous souhaitez vous lancer dans les métiers des réseaux sociaux ou booster vos compétences ? Notre formation « Réseaux Sociaux et Stratégie Digitale » chez Axio Formation est conçue pour répondre aux attentes concrètes du marché. Accessible à tous, même sans diplôme préalable, elle vous forme aux fondamentaux du social media management, de la création de contenu, de l’analyse de données et de la publicité en ligne. Vous apprendrez à maîtriser les outils indispensables (Meta Business Suite, Canva, CapCut, LinkedIn, TikTok, etc.), à concevoir une stratégie éditoriale cohérente et à piloter des campagnes performantes. La formation est 100 % en ligne, à suivre à votre rythme, et finançable via votre CPF. Vous bénéficiez d’un accompagnement personnalisé et de cas pratiques inspirés de situations réelles. Que vous visiez un poste de Community Manager, Social Media Manager ou Content Creator, cette formation vous prépare à exercer concrètement ces métiers très demandés. C’est une opportunité idéale pour une reconversion professionnelle ou une spécialisation après vos études. Inscrivez-vous dès maintenant pour faire de votre passion un véritable projet professionnel, reconnu par les recruteurs.